人员招聘存在的问题及对策下载_面试最容易被问的10个问题(2024年12月测评)
个人认为目前考公进步最快的方式 前几天跟上岸大佬交流经验所得: 每天早上写一篇晨读笔记 ▪资料来源:人m日报、浙江宣传 ▪学习目的:主要是练字和锻炼申论逻辑 ▪笔记内容:提炼问题及对策分析,积累好词好句,并整理成可灵活运用的模板 我想很多人都和我一样,如果自学公务员考试,尤其是面对言语理解这一板块,很多人都会用自身的语感去做题,却无法真正了解公务员考查的知识点,更别说建立完备的知识体系了。 公考培训机构里面,具体哪家最好,估计谁也说不准,我分享一下我自己学的、有效果的高途公考,可以自己试听看课堂是否适合,自己的直观感受才是最靠谱的。 主要特色就是在线一对一直播授课,有申论、面试等专项提高,也有从入门到拿高分整套方法论,接地气,能迅速提高,真题、预测题等反复巩固,针对个人提供建设性的选岗建议,上岸率目前在同类机构中相比还是蛮高的。我觉得比较好的地方就是这些吧。 自己一定要去试听,哪怕是跟老师聊一会,都比你自己闭门造车强很多,最主要是如何上岸,以这个作为目标,个人觉得报班就是一个“捷径”! 每天练习15道图形推理题 ▪练习来源:行测5000题 ▪学习目的:保持手感,争取考前见过各类题型,图推两天不写就会手生 ▪整理笔记:总结积累各类型图推的规律,每个附上经典的一道例题 每天至少做20道言语理解 ▪练习来源:、行测5000题 ▪学习目的:保持做题语感,积累成语词语 ▪整理笔记:将易混淆的成语进行分类,并标出这些成语适应的语境,积累新的成语前要温习好旧成语 每天至少写20道时z题/看新闻 ▪练习来源:人m日报、环球w… ▪学习目的:时z就是个积少成多的过程,见得越多得分概率越高,虽然不一定能背会,但有即时的记忆 两天抄一篇人m时评 ▪资料来源:人m日报 ▪学习目的:练字、感受申论大作文 行文逻辑、积累好词好句 ▪写完可以看b站详解,感觉知识以一种不困的方式进入了闹钟 每天做10道数量题目 ▪学习目的:数量真的是能否达到70分的关键,毕竟被称为拉分的分水岭,想要冲70以上还是得搞好数量 定期做计划and复盘 ▪每日计划:to do list用来让每天学习更有规律,打对勾具有成就感 ▪每周复盘:done list用来记下每周真正能完成的量,不一定做的计划每个都能完成,所以可以根据已完成的来增加或减少下周的任务量 - 再给大家分享一下作息时间表,希望能对大家有用~ ⏰7:00-8:00 常识口诀、知识点、时z、申论素材 ⏰8:00-8:10 休息 ⏰8:10-11:30看课+刷题+行测掐时刷真题 按照考试时间+休息20分钟 ⏰11:30-12:00矫正正确答案,标记 ⏰12:00-13:30午休+午饭 ⏰13:30-16:30看课+刷题+申论掐时刷真题 ⏰16:30-17:00休息 ⏰17:00-18:00行测复盘 ⏰18:00-19:00晚饭+休息 ⏰19:00-22:00行测申论复盘,认真分析答案,并总结出题方向 ⏰22:00-23:00洗漱、列明日计划、回顾今日所学 #公务员# #公务员招聘# #山东公务员# #公务员考试#
目录 国家电网无领导小组(群面)面试真题(网友回忆版)及参考回答、考察点分析 1 不分职位,国家电网的都可以看本篇技巧 ,共计54页,近30000字,具体内容见下面的目录和上面的部分图片 一、 综合分析+排序类问题:电力服务的重要性排序(2024年4月国网无领导小组题目) 2 二、 综合分析+排序类问题:资源有限情况下的电网建设五种发电方式可行性分析。(2024年4月国网无领导小组面试) 9 三、 综合分析类问题:电力行业低碳转型的困难挑战和应对策略。(2023年12月国网无领导小组满是) 19 四、 辩论类问题:Z时代年轻人结婚的观点(2023年1月国网无领导面试) 25 五、 排序类问题:电力公司提高服务质量排序(23年群面题) 31 六、 综合分析类问题:如何看待公考热这一现象(22年群面题) 37 什么是无领导小组面试 44 无领导小组面试流程及座次 45 无领导小组面试加分技巧 48 无领导小组面试的减分行为 50 无领导小组面试中各种角色的注意点 51 #国家电网#⠂ #国家电网考试#⠂ #国家电网招聘#⠂ #国家电网资料#⠂ #国家电网面试#⠂ #国家电网面试真题#⠂ #无领导小组面试#⠂ #群面#⠂ #无领导小组#⠂ #职场密码#
校园招聘不得限定985和211,该怎么看? 不得限定985和211,也就是说禁止用人单位按学校层次公布筛选条件,过去一些单位白纸黑字写着:“只招985大学应届毕业生”或“只招211大学应届毕业生”,非985或者211莫谈。 甚至江湖上有这么一种逻辑,但凡考上985的大学生,都是“学神”,但凡考上211的,都是“学霸”,这些人天生智力超群,非普通本科或专科学校的学生可比。 在我国,985和211大学就是稀有产品,目前985大学只有39所,纯粹211大学只有77所,总共才有116所。 这116所大学,毕业生总共60万左右,只占每年应届高校毕业生的5%左右。所以985和211的含金量就非常高。 尤其是在当今大学毕业生就业难的情况下,用人单位不可能放弃985和211去招普通院校的学生。 最可能出现的情况是,“上有政策,下有对策”,用人单位不去限定985和211,却在实际操作中仍然招985和211的学生,一句话“择优录用”,大学就可以“择优录取”,就不能让用人单位“择优录用”吗? 正如这些年一直说没有“第一学历”一样,实际上很多单位还是看“第一学历”,如果第一学历是专科,跟第一学历是985差别大了去了。 这也是为什么会有985和211热,如果上985或者211大学,与普通大学到底不一样。#热点新知#
我们为您提供小米集团小米汽车交付保障专员(社会招聘)岗位的39道面试题库及参考回答,包含考察点分析。内容涵盖工作流程理解、客户服务策略、团队协作能力、物流行业挑战与机遇、环保物流应用等多方面。 1️⃣ 请先做个简单的自我介绍? 㯸 2️⃣ 能否谈下你应聘这个岗位的优势? 3️⃣ 你的职业规划是什么? 4️⃣ 谈谈你对整车物流行业的理解及趋势预测。 5️⃣ 描述一次你成功协调车辆及时送达的经验。 6️⃣ 如何进行车辆交接检查,你会注意哪些细节? 7️⃣ 遇到车辆质损问题时,你会如何处理? ️ 8️⃣ 介绍一下你使用过的车辆管理系统,以及你在系统操作方面的经验。 𛊹️⃣ PDI和整备作业管理中,你觉得最重要的环节是什么? 犰 在车辆在库盘点过程中,你是如何保证准确性的? 1️⃣1️⃣ 描述一次你发现并解决库存问题的经历。 抱️⃣2️⃣ 日常巡库检查中,你会关注哪些方面? 1️⃣3️⃣ 面对紧急情况下的车辆调度,你有哪些应对策略? 花️⃣4️⃣ 如何处理客户对车辆状态的投诉或疑问? 1️⃣5️⃣ 谈谈你对车辆维护的理解,以及你认为重要的维护措施。 ️ 1️⃣6️⃣ 在过去的工作中,你是如何在高压环境下保持工作效率的? ♂️ 1️⃣7️⃣ 描述一次你与团队成员有效沟通协作的经历。 励️⃣8️⃣ 如何确保交付过程中的客户满意度? 1️⃣9️⃣ 谈谈你认为在车辆管理过程中可能遇到的挑战,以及你的应对方法。 ️ 2️⃣0️⃣ 你如何看待工作中的细节管理? 2️⃣1️⃣ 有没有遇到过特别困难的物流问题,是如何解决的? 2️⃣2️⃣ 对于车辆出库流程,你认为最关键的步骤是什么? 2️⃣3️⃣ 如何利用数据分析优化车辆运输和存储过程? 2️⃣4️⃣ 在以往的经验中,你是如何提高工作效率的? 2️⃣5️⃣ 描述一次你处理紧急情况的经历,比如车辆损坏或延迟交付。 芣交付保障#⠂ ⠂ ⠂ #保障专员#⠂ ⠂ ⠂ #小米汽车交付#⠂ ⠂ ⠣小米社招#⠠⠠⠣小米汽车#⠂ ⠂ ⠂ #小米汽车面试#⠂ ⠂ ⠂ #小米集团#⠠⠂ ⠣小米集团招聘#⠂ ⠂ ⠂ #小米面试#⠂ ⠂ ⠂ #小米面试指导#⠂ ⠂ ⠂ #职场密码#⠂ ⠂ ⠂ #面试题库#⠠⠂ ⠣面试答案#⠠⠂ ⠣面试笔试抄作业#⠂ ⠂ ⠂ #1年1度购物狂欢#
25上海市考,虽然恶心,但背完重复率85➕ ✨25上海市市铐招聘来啦!备铐的25上海市市铐的宝子们注意啦!时间越来越紧,早复习早拉开距离! ❶笔试内容:行测➕申论➕时正➕省情 ❷行测总130题 1.言语理解: 选词填空5题 语句表达5题 阅读理解15题 2.判断推理: 分析推理12题 科学推理11题(上海特殊题型) 图形推理12题 3.数理能力: 数字推理5题(上海特殊题型) 数量关系10题 资料分析15题 4.常识应用25题 5.综合分析能力15题,(上海特殊题型) 申论(3小题,1作文) 归纳概括20分 综合分析20分 提出对策20分 作文写作40分 ✨25上海市市铐备铐的宝子们,不要再盲目的去啃书啦!我们要抓住重点去复习,高效备铐!盲目的复习只会浪费宝贵的时间!学姐把锺点都归纳出来啦!打印出来直接背,…… 说下我自己的备考重点! 第一:花一个月左右听完整的网课,基础打扎实是高分前提,选适合自己的网课,我第一轮备考在高途公考上的课,选岗建议和备考的各类资料,一应俱全都可以得到! 第二:注意扬长避短,公考模块题目众多,把擅长的部分做精,该舍弃的该蒙的大胆蒙,合理安排做题时间; 第三:专项练习,尤其是行测,专项练习对提高分数至关重要,推荐睡前用手机做,我在高途公考学习的时候,上面很多专项分类,题目和答案都很清晰。 整体上岸率非常高,一针见血的选岗建议,一对一定制化授课,有公考小白入门知识科普,公考高分学习方法(行测+申论),也有国考+省考真题及其参考答案等等! 低头是题海,抬头是前途! #上海市考 #上海市考行测 #上海市考申论 #上海公务员备考 #上海市公务员考试 #25年上海市考 #25上海市考公务员 #25上海选调 #上海市考笔试 #上海市公务员#
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